社會(huì)保障工作關(guān)系千家萬(wàn)戶，是民生的重中之重。1月21日，記者從市人社部門了解到，去年，我市社保參保人數(shù)穩(wěn)步增長(zhǎng)，覆蓋面不斷擴(kuò)大，全市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)446.39萬(wàn)人，工傷保險(xiǎn)參保人數(shù)為137.38萬(wàn)人，企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)比2023年底增加19.66萬(wàn)人，同比增長(zhǎng)7.2%。退休群眾的“錢袋子”更穩(wěn)了，社會(huì)保障服務(wù)更貼心了。

洪觀新聞?dòng)浾?徐景

保障加碼 “補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)”廣覆蓋

工傷預(yù)防在保護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益、減輕個(gè)人經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)、降低企業(yè)成本，以及促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定等方面都發(fā)揮著重要作用。我市著力健全完善三位一體工傷預(yù)防體系，去年，為建筑施工單位和在建工程項(xiàng)目舉行建筑行業(yè)工傷預(yù)防專場(chǎng)培訓(xùn)，為機(jī)關(guān)事業(yè)單位、人力資源公司、社會(huì)團(tuán)體等干部職工群體開展工傷預(yù)防宣講和研學(xué)活動(dòng)，為不同行業(yè)的企業(yè)實(shí)施開展“一企一策”專項(xiàng)課題，引領(lǐng)大中型企業(yè)自主開展工傷預(yù)防工作，系列活動(dòng)共覆蓋1300余家企業(yè)16500余人。

同時(shí)，為全面構(gòu)建我市工傷康復(fù)體系，市社保部門草擬了《南昌市推進(jìn)工傷康復(fù)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展行動(dòng)方案》，為全省工傷康復(fù)事業(yè)做好先行先試工作。全面落實(shí)工傷保險(xiǎn)階段性降費(fèi)政策，去年1月至12月共為企業(yè)累計(jì)減少工傷保險(xiǎn)費(fèi)1.25億元。

“工作人員向我講解了政策，跟我算了繳費(fèi)和待遇標(biāo)準(zhǔn)，我覺得挺劃得來(lái)的。每個(gè)月只需19元，每天只需0.63元，但待遇項(xiàng)目有12項(xiàng)之多。有了這項(xiàng)政策后，我就沒有后顧之憂了。”去年辦理了補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)的靈活就業(yè)人員王紹英很開心。

去年3月1日起，我市全面推動(dòng)《南昌市補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)辦法（試行）》落地實(shí)施。截至去年12月31日，南昌市補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)正常參保繳費(fèi)人數(shù)127.43萬(wàn)人，去年1月至12月資金征繳12486.83萬(wàn)元，待遇支出347.82萬(wàn)元。

“我們創(chuàng)新建立靈活就業(yè)人員用工備案制度，率先開發(fā)集靈活就業(yè)人員參保辦理、用工備案、事故快報(bào)、職業(yè)傷害認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定、工傷待遇查詢等功能于一體的工傷智審信息化服務(wù)平臺(tái)，并和稅務(wù)征繳系統(tǒng)、承辦機(jī)構(gòu)償付系統(tǒng)、社保信息系統(tǒng)對(duì)接，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)匯聚回流，做到‘一機(jī)在手、掌上通辦、隨時(shí)可辦’。”市社保中心主任萬(wàn)暉表示。

改革深入

累計(jì)支付職業(yè)年金13424萬(wàn)元

在城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作中，我市確保退捕漁民、被征地農(nóng)民、特殊群體應(yīng)保盡保。22058名退捕漁民已納入養(yǎng)老保險(xiǎn)，參保率100%；全市被征地農(nóng)民已參保8.17萬(wàn)人，已落實(shí)繳費(fèi)補(bǔ)貼6.02萬(wàn)人，補(bǔ)貼金額4.31億元；特殊群體實(shí)現(xiàn)政府100%代繳，已為我市84723名條件困難人員代繳城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，為57706名困難人員按月發(fā)放城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)金。

我市社保部門結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新開展城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人資助試點(diǎn)工作，當(dāng)前，已覆蓋全市各縣區(qū)。截至去年12月底，參與個(gè)人資助項(xiàng)目受益群眾已達(dá)2218人，累計(jì)繳納基金8925.31萬(wàn)元。

為保障社保基金盤安全，社保部門主動(dòng)與公安、民政、法院、監(jiān)獄等部門聯(lián)動(dòng)，加強(qiáng)人社系統(tǒng)內(nèi)外數(shù)據(jù)交換共享，通過數(shù)據(jù)比對(duì)識(shí)別并核查疑點(diǎn)數(shù)據(jù)，追回社保基金損失，同時(shí)，實(shí)現(xiàn)工傷保險(xiǎn)基金先行支付追回工作零的突破。

我市還全面落實(shí)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)全國(guó)統(tǒng)籌，實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保、繳費(fèi)及退休政策統(tǒng)一銜接，嚴(yán)格依法依規(guī)經(jīng)辦；養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)全面提速。截至去年12月31日，全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋16.14萬(wàn)人，為2.65萬(wàn)人累計(jì)支付職業(yè)年金待遇13424萬(wàn)元。

服務(wù)升級(jí)

加大第三代社保卡換發(fā)力度

在南昌縣澄碧湖南苑廣場(chǎng)舉辦的“社保服務(wù)進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，社保工作人員詳細(xì)講解了參保繳費(fèi)政策及流程、待遇申領(lǐng)途徑等核心問題，確保群眾能夠聽得懂、記得住。

去年，市人社部門聯(lián)合各縣區(qū)，深入開展“社保服務(wù)進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng)。同時(shí)，聚焦高頻服務(wù)事項(xiàng)，社保部門為全市876家企業(yè)提供針對(duì)性上門經(jīng)辦服務(wù)，及時(shí)幫助解決企業(yè)合理訴求，有效提升社保經(jīng)辦服務(wù)效能。深入推進(jìn)“221”服務(wù)體系及“1+12”便民解憂服務(wù)品牌建設(shè)工作，把“解憂室”品牌從市本級(jí)推廣至全市各縣區(qū)，跨縣區(qū)聯(lián)動(dòng)辦，截至去年12月31日，經(jīng)辦窗口、接待室、“1+12”解憂室累計(jì)接待辦事群眾18.2萬(wàn)余人。

我市還持續(xù)提升“網(wǎng)辦率”水平，全市各縣區(qū)社保業(yè)務(wù)“網(wǎng)辦率”均保持在90%以上。創(chuàng)新開展退休檔案預(yù)審試點(diǎn)工作。加快推進(jìn)社保卡應(yīng)用管理平臺(tái)二期建設(shè)，持續(xù)推動(dòng)社保卡應(yīng)用場(chǎng)景建設(shè)。探索開展社保卡即時(shí)保號(hào)換卡，實(shí)現(xiàn)保號(hào)換卡現(xiàn)制現(xiàn)取。簡(jiǎn)化換卡流程，探索“先換卡后注銷”方式補(bǔ)換卡，切實(shí)保障持卡人自由換卡權(quán)利。

接下來(lái)，我市社保部門將進(jìn)一步健全參保擴(kuò)面協(xié)作機(jī)制，利用系統(tǒng)數(shù)據(jù)和跨部門共享數(shù)據(jù)，不斷推進(jìn)重點(diǎn)群體參保繳費(fèi)，穩(wěn)步提高養(yǎng)老保險(xiǎn)參保率和繳費(fèi)率，有效擴(kuò)大工傷保險(xiǎn)覆蓋范圍，更好實(shí)現(xiàn)“傷有所助”。

值得一提的是，2025年是國(guó)家實(shí)行漸進(jìn)式延遲法定退休年齡的起始之年，我市將全面落實(shí)國(guó)家各項(xiàng)決策部署，開展各種形式的政策宣傳解讀，推出完善退休檔案預(yù)審機(jī)制，全力確保經(jīng)辦平穩(wěn)有效銜接。

此外，我市將加大第三代社保卡換發(fā)力度，在全市范圍內(nèi)全面鋪開“先換卡后注銷”方式補(bǔ)換卡；加快推動(dòng)社保卡銀行網(wǎng)點(diǎn)即時(shí)保號(hào)換卡業(yè)務(wù)，實(shí)現(xiàn)2025年全市可辦。